В Пензенской области 4 работника частного охранного предприятия работали без официального оформления. С работниками никаких договоров не заключали, приказов на приём на работу не отдавали, и записи в трудовой книжке не делали. Поэтому они не могли рассчитывать на гарантии, которые прописаны в Трудовом кодексе РФ.
Это нарушение было замечено во время прокурорской проверки и позже по отношению генерального директора было возбуждено административное дело об уклонении оформлении трудового договора, в итоге он был оштрафован на 16 тыс. рублей. Позже работники были официально приняты в организацию.
